L’iniziativa di riduzione dei costi Year of Efficiency del CEO di Meta (META) Mark Zuckerberg si è estesa alla fondazione di famiglia. La Chan Zuckerberg Initiative (CZI), guidata dalla moglie di Zuckerberg, Priscilla Chan, ha licenziato 48 dipendenti del suo team educativo, Lo ha riferito ieri The 74, un sito di notizie sull'istruzione finanziato dall'organizzazione no-profit (9 agosto).
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Mark Zuckerberg e Priscilla Chan partecipano al Breakthrough Prize 2020 presso il NASA Ames Research Center nel novembre 2019, a Mountain View, California.Kelly Sullivan/Getty Images per il premio Breakthrough
CZI sostiene cause in tre aree principali: scienza, istruzione e inclusività della comunità. Il lavoro del team educativo prevede la ricerca sull’apprendimento degli studenti e sullo sviluppo umano, la creazione di tecnologie che aiutino gli insegnanti a centrare il benessere degli studenti a sostegno dei risultati e del successo accademico e la formazione di partenariati per creare slancio per il cambiamento dei sistemi, secondo il sito web di CZI.
La ristrutturazione è guidata dalle intuizioni dei nostri beneficiari, ricercatori ed educatori, il nostro lavoro nel campo dell'istruzione continua ad evolversi e la struttura dei nostri team è cambiata di conseguenza, ha affermato in una nota il portavoce di CZI Raymonde Charles. Rimaniamo impegnati ad aiutare gli insegnanti a dare a ogni studente esattamente ciò di cui ha bisogno per prosperare in classe e oltre.
CZI impiegava 450 persone nel 2020, secondo il Washington Post . L'ultimo numero dei dipendenti è sconosciuto.
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A tutti i dipendenti interessati è stato offerto lo stesso pacchetto di buonuscita, ha riferito The 74, che include 16 settimane di paga base, un bonus proporzionale per il 2023, un’assicurazione sanitaria continuativa e uno stipendio di $ 10.000 per assistere con le esigenze transitorie.
CZI, fondata nel 2015, è una delle più grandi organizzazioni filantropiche negli Stati Uniti focalizzata sull'istruzione. Ha concesso sovvenzioni a quasi 1.000 organizzazioni che lavorano a sostegno degli insegnanti. Zuckerberg e Chan si sono impegnati a donare il 99% delle loro azioni Facebook, che all'epoca valevano 45 miliardi di dollari, all'organizzazione no-profit. CZI aveva un patrimonio in gestione di 6,3 miliardi di dollari alla fine del 2020, secondo la sua dichiarazione IRS del 2021, l’ultima disponibile.
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Meta ha perso il 60% del suo valore di mercato nel 2022, spingendo Zuckerberg a perseguire uno sforzo di riduzione dei costi senza precedenti che ha descritto come un anno di efficienza. Da novembre 2022, Meta ha tagliato 21.000 posti di lavoro in tutte le funzioni.
L'Anno dell'Efficienza ha sempre avuto due obiettivi diversi: diventare un'azienda tecnologica ancora più forte e migliorare i nostri risultati finanziari in modo da poter investire in modo aggressivo nella nostra ambiziosa tabella di marcia a lungo termine, ha scritto Zuckerberg in un post su Facebook il 26 luglio dopo che Meta aveva riportato il secondo- utili del trimestre.
Ora che abbiamo superato i principali licenziamenti, il resto del 2023 riguarderà la creazione di stabilità per i dipendenti, la rimozione delle barriere che ci rallentano, l’introduzione di nuovi strumenti basati sull’intelligenza artificiale per velocizzarci e così via, ha scritto Zuckerberg.
Il prezzo delle azioni di Meta è aumentato del 147% quest’anno, cancellando quasi tutte le perdite dell’anno scorso. La società ha attualmente una capitalizzazione di mercato di quasi 800 miliardi di dollari.